第10章 舒若申这个名字很好听（1 / 2）

文久一站在花洒下，热水经过她的短发包裹她的全身。

她吃了药试图阻断思路，但这些记忆碎片就像强力磁铁般瞬间又吸附在一起。

她常说的一句话就是“以结果为导向，过程根本不重要。”

如果按照这个说法，她跟舒若申的故事，用一句话概括就是

“偷情男女抛妻弃子在一起，最终自食恶果。”所以，过程真的一文不值吗？

女儿上幼儿园那年，文久一终于花钱托关系找到了一份国企劳务派遣的工作。没错，劳务派遣还要托关系。

人的底线就是不断降低标准自我妥协的过程。

最开始渴望编制，后来正式合同也好，最后只要能上班什么都行。

但文久一坚信她是有能力的，有能力在这个只看关系的年代脱颖而出，让自己变成正式员工。

三年的加班，无数个项目，勤勤恳恳的日日夜夜，女儿从小班就开始被托管的命运，都没有换来文久一转正的机会。

她们公司有规定，外派员工表现优异者，本公司工龄满一年，大学本科，40周岁以下，部门长推荐，可获得转正机会。

无奈之下文久一再次妥协，给部门长送了现金。

但她万万没想到，恰恰因这一举动，她命运的齿轮开始转动了。

无耻领导收了钱，没有办事不说。竟在她询问进度的时候对她一顿贬低，

“我已经给你推荐了，没有结果说明你不够优秀，评判的标准不是我制定的，你没有资格过问公司的决策。”

她这话说完第三天，另一名外派员工转正，据说她送的比文久一多。

文久一强压怒火，礼貌的询问领导以后还有没有机会，如果没有可否退还她的“表示”。

狗领导拿捏她没有证据，又站在公司角度对她一顿pua。

文久一是编导专业，在校期间培训少儿口才，在部门从事的是品宣讲师、业务督导工作，纯纯的嘴力劳动者。

她不输出则已，输出必伤人。

她对着领导有理有据的列出了她作为领导的十大罪状，然后转身离去。

曾经刚入职的斗志与天真伴随着她的转身一起荡然无存。

从此文久一被边缘化，有良心的两个同事会偷偷给她发信息，私下约个饭。

但更多是没有良心的，部门有个女孩住在文久一家的反向。

她们经常一起加班，文久一送了她两年多。

跟狗领导吵架第二天，那个女生把文久一微信删除了。

文久一不禁感叹，世态炎凉啊！

那会儿文久一经常会打电话向汪普求助。

汪普作为她孩子的父亲，文久一的室友说的最多话就是，“你这个行业我没有认识的人，干不下去就别干了。我这边也忙，你自己调节一下吧。”

从不求人的她为了这份工作试着向很多人开过口，包括她的父母，结果都可想而知。

怀孕开始她就戒烟了，但经此打击，她开始每天在大厦荒废的17楼厕所里抽烟。

现在回忆起那段过往倒是云淡风轻，但当时她每天所经历承受的是没有任何人能感同身受的。

那些个日夜，也注定只有她自己才能熬过。她每天仰视着那座大楼，都仿佛一座大山压在她心上。

从那以后她的工作从核心内容被换成了单休的制式录单，她欣然接受却不再加班。

这样的工作内容加班是毫无意义的，每天干累了她就去17楼抽根烟缓解一下。

一个再普通不过的周一，例会之后她直接下了楼。

这周的例会内容，讲的都是针对她们这种外派员工的霸王条款，让她压抑到不行。

由于常年缺租，17层换成了声控灯。

文久一脚步轻盈一般情况下都是摸黑儿走到厕所的。

这天她情绪格外低落，借着黑暗的走廊她眼泪不自觉的往下掉，她一边擦眼泪一边走进“老地方”。

进门的瞬间她吓得倒吸了一口气，烟盒掉在地下，清脆的声响。

附近的灯都亮起来，照亮文久一精致的脸庞和清晰的泪痕。

厕所里有个男人，他也在这抽烟。

他俩面面相觑了几秒钟，直到所有的灯都灭了。

舒若申忙打开旁边的开关，原来厕所的灯是有开关的。

“我说这怎么烟缸火机洗手液都有呢，布置的跟家似的，都是你放的？”舒若申问道。

文久一点点头。

见文久一尴尬的站在门口，舒若申递给她一支烟，

“是我在这你不好意思吗？那你把你每天抽烟的时间告诉我，我避开点。”

“没有。”

文久一对外人是极具攻击性和防备性的。

很久以后舒若