第四百七十八章 星海电子科技的第一场会议（2 / 2）

也能够查清楚究竟是不是咱们厂子内部的人。”

“根据王总的汇报，咱们的厂子里曾经出现过一些打架斗殴的情况。

以后一旦出现这样的问题，不管是双方谁的错误一律全部开除。

另外人事部门那边要加紧时间成立保安部门，加强厂区内外的安保措施。

现在咱们国内的情况其实大家也都清楚，很多厂子都会有那种监守自盗的家伙。

偷偷的从流水线上带一些东西出来中饱私囊。

咱们厂子是生产电视机的，那些个原材料拿到外面去也是能够换些钱的。

如果是咱们厂子里内部的人员监守自盗的话，让保安们全部都擦亮眼睛，抓到一个开除一个。

更加不能让厂子外的人跑进来偷东西。

咱们星海电子科技目前属于创业的起步阶段，

必须要求手底下的人做出来的东西达到最高标准。

这样才能够在市场当中打出自己的品牌名气，让老百姓认可咱们的产品。”

“所以人事和财务部门必须要管理好公司内部的所有员工，尤其是财务那边的账单。

一笔一笔的全部记清楚，一点错账都不能出现。

我已经跟市里边达成协议，咱们星海电子科技享受当地免税政策三年。

但所采用的是私底下返税的模式，如果财务部门那边有人想要贪污这笔钱的话。

财政局那边可是定时定点到咱们公司检查这方面的事情，一旦被人家抓住你。

可不简简单单是坐牢那么简单，我跟上面的关系也很不错。

做这种事情被抓住的话我随便打声招呼，你能不能出来就不一定了。”

“接下来我要说的就是业绩标准这方面的事情，

我相信各位应该也都听说了硕丰食品内部，是怎样的一种工作制度。

我作为硕丰食品的创始人，如今成立星海电子科技也要将这套成功的制度延用过来。”