第634章 谅解书（1 / 2）

“您好王律师，我就是给您打电话的火律师。”一位长相比较斯文，三十岁左右的男人，走进会议室后微笑道。

“您好火律师，这位是我们所的万律师。”王川将一旁的万胖子介绍给了对方。

“火律师这次来是为了陈悦的事？”万胖子微笑道。

“是的。他爱人委托我办理他的案子。这是委托手续，您两位请看下。”火律师很讲规矩，说着将委托手续递给了王川。

“好的，谢谢！”王川对火律师的印象不错。

本来嘛，双方都是拿人钱财与人消灾，都是懂法的人，没必要像仇家一样一见面就争得脸红脖子粗的，这又不是在法庭上，客户也都不在场，何必呢！表演给谁看啊！

“火律师，咱们就开门见山吧。您此行的目的是？”王川看向对方。

“王律师爽快，我也不喜欢弯弯绕。我受陈悦家属的委托办这案子，说实话陈悦的案子已经到检察院了，很快案卷就会移送到法院。

我也知道这种敲诈勒索的案子比较简单，公安部门又抓了现行，基本上没有什么可辩护的。

但是我还是希望公司这边能给出个谅解书。”火律师道。

“火律师，陈悦已经申请了劳动仲裁，又跑来拿公司的财务资料威胁公司索要八十万元。

以陈悦的种种表现，您上嘴唇一碰下嘴唇就让公司出具谅解书，原谅他的罪行，您总要给我个理由吧，我怎么跟公司提这事啊！”王川一脸为难道。

“王律师，这事分怎么说，陈悦是否真的构成敲诈勒索罪法院还没判下来，况且他掌握的那些财务资料对公司也构不成威胁啊！”火律师道。

“火律师，说出来的话是要负责的。您见过陈悦拿的财务资料吗？”万胖子突然道。

火律师被万胖子这么一问愣住了，随后他摇摇头道：“没见过！只是听说是一些人员工资信息之类的材料。”

“我可负责的告诉你，当时在现场警察和万辉公司的许经理查看了文件袋中的财务资料。

这些资料包括公司员工信息、员工工资制度、销售情况，成本和相关费用情况，这些都是公司核心财务和人力资源数据。

而且在陈悦拿走这些资料后，公司曾找过他索要这些信息，但是他避而不见，一句话想要拿资料就给八十万。

火律师，你说这些信息会不会对公司构成威胁？”万胖子冷着脸说道。

“这……，资料不都给公司了嘛，他也没留存啊！”火律师狡辩道。

“是给了！但是那是在敲诈勒索得手后才给的，如果你是一名刑事律师，就应该知道犯罪未遂与既遂的区别。”万胖子不客气道。

火律师脸色不太好看，片刻后道：“这样吧，咱们争论这些也没有太大的用处，是否有罪让法院判就是了，我今天是来跟你们沟通的。

你们开个条件吧，什么条件你们才肯出具谅解书？”

“哎！您要是早这么说不就玩了嘛！何必东拉西扯的耽误功夫。这样吧，我们先跟公司这边商量下，明天下班前给您消息。”万胖子笑道。

“好。那我听二位的消息。”火律师说完，微微一笑，喝干了杯子里的茶水起身告辞。

“万哥，火律师这么着急要谅解书，是不是马上就要开庭了？”王川问道。

“有这个可能，他也许是想把谅解书拿给检察院，让检察院提起公诉时建议的刑期短些。”万胖子道。

“这谅解书真能起作用？”王川问道。

“会有一定的作用，但是能起多大作用不好说。有总比没有强！”万胖子道：“你先跟许经理沟通下吧，正好可以借这次机会把劳动仲裁的事给抹了。”

“好，我先跟许经理沟通下。”王川说着拿出手机拨了出去。

次日吃过中午饭，不等王川给火律师打电话，后者便急不可耐的把电话打了过来。

“王律师，打扰了！昨天咱们说的事有结果了吗？”火律师问道。

“嗯，今天上午万辉公司那边为这事开了个会，万辉公司原则上同意出具谅解书。

但是陈悦必须撤销劳动仲裁申请，另外，他必须出具声明，公司辞退他系因他违反公司财务制度，不服从公司管理造成的，具体怎么写您可以问下许经理，公司的人最了解情况。”王川道。

之前公司的法律顾问让公司直接以不服从公司管理为由辞退陈悦，但是如果仅仅是因为陈悦拒绝外派到外省工作，该理由肯定是站不住脚的，大概率会构成违法解除劳动关系，为此许经理曾咨询过王川有没有什么好办法弥补下。

但是王川也没有太好的办法，只得建议许经理从辞退的理由上说事，许经理还是很有悟性的，立刻明白了王川的意思。

这种事王川是不会直接给公司出文件的，因为陈悦具体都有那些行为违反了日常管理制度，不服从管理，他也不知道，最好的办法是让公司自己写，不沾边。

几日后，许经理高兴的告诉王川，事情解决了，公司为陈悦出具了谅解书，劳动仲裁案子已经撤诉了，而且陈悦给公司出具了声明，是火律师去看守所找他签的字。

在七月份初时