第51章 领袖之魂（1 / 2）

“不足矣……此辈青年之中，竟无一领袖之魂。”

“尾崎助手，贵司是否有一位能在阳乃离去后，统御这些年轻人的人物？”

“咦？何……？”

尾崎美砂子不明比企谷八幡为何问及此事，但她无法直白回答，感觉似乎在背后诋毁他人一般。

“看来是没有了。”

比企谷八幡仅凭她的神情便已知晓答案。

“你们这些年轻的团队，是否过于分散？招聘时并未与老者们划分清楚，难怪他们虽人数众多，却无法撼动老一辈的地位。”

“团结不足啊……什么群体风气，皆为空谈。集体利益才是真谛！”

“阳乃之策甚妙，但她显然被人事部门所制，这群年轻人很快会被分化，无法凝聚成一股力量，只能顺从地融入老年人设定的工作环境中。”

‘你也是个年轻人啊……’

尾崎美砂子心中不知该如何讽刺，人与人的思维果然迥异。

她每日只想着服侍好雪之下阳乃已是大问题，哪有余暇关注公司整体的人事动态。

还能从食堂人群看出这些差异吗？

“好了，我吃完了，你有车吗？”

“咦？有，有的。”

“那准备一下，下午我们去那里调查情况。”

“啊，是。”

“挺直腰板，展现出现代女性应有的骄傲。昭和时代早已过去，现在是平成时代，不久日本也将追赶美国步伐，你怎么还保持着这种谨小慎微的态度。”

“是！”

尾崎美砂子满心委屈，因她平时接受的教诲便是如此，谁会这般训斥她？

“准备一下，换上日常的衣服。”

比企谷八幡低头审视自己的衣着，他觉得这套已足够正式，幸亏不是黑色西装，可作外出之用。

‘果然，阳乃的审美远超常人。’

尾崎美砂子的车是普通女性的代步车，小巧玲珑，典型节能型车辆。

她换上朴素的长裙短袖，松散的头发轻轻束起，消除了在公司中的正式感，看起来就像刚毕业不久的大学生。

“你了解富泽家的情况吗？能告诉我吗？”

八幡问罢，便靠在副驾驶座上闭目养神，刚吃过午饭，稍有困意。

尾崎美砂子不敢倦怠，她需一边开车一边向比企谷八幡介绍富泽家的状况。

“是的，富泽家以海运起家，近来才涉足东京房地产，多数通过业务窗口，推销其他国家低成本商品，凭借高性价比口碑迅速站稳脚跟。”

“因国家制造业转向新兴科技和娱乐业，许多高成本的低端制造在日本愈发难以与外来低价商品竞争，富泽家把握住了这个机会，从售后发展到售前，逐步将客户拉拢到自己这边。”

“土地开发至如今这般境地，SAIYU的房产+百货连锁模式已不再适应当前的企业，业绩逐年下滑。”

比企谷八幡打断她的话，问道：“你们没涉足文化产业吗？有接触过SAIYU的电影院线吗？连锁文化娱乐呢？”

“啊？”

尾崎美砂子张口结舌，不知如何回应。

八幡这才想起，这家伙是个生活助手，在日常事务中几乎扮演着可有可无的角色。

“唉……万道、万道……你怎么能丢掉一半最重要的文化产业呢？”

‘啊？万道是什么？’

尾崎美砂子有些迷茫，根本听不懂身旁之人所言。

比企谷八幡所言并非新鲜事，此类集团在日本并不少见，只是雪之下阳乃目前掌管的公司转型未能跟上步伐。

甚至可以说，落后不止一步，全靠行业中的深厚根基支撑。

尽管阳乃是家族推出来的负担，但“经营”是商业中不可或缺的造血干细胞。

能否经营，意味着能否将“饼”做得更大。

尤其是对于雪之下家族这种政商而言，“做饼”是必备能力。

尾崎美砂子停好车，他们行驶了半小时左右，离SAIYU总公司更远了。

比企谷八幡眯眼打量着人潮涌动的【SAIYU_富泽】。

“这就是阳乃所说的‘经营不善’？”

尾崎美砂子望着这座百货大楼，情绪低落地说：“我们也调查过，他们将许多商品组合销售，若多人一起购买则低价出售，里面还有许多早期库存的商品，这些都是表面现象。听说他们的船只出现问题，导致后续货源跟不上所致。”

“哦，出了问题？”

比企谷八幡听这营销策略耳熟，这不是团购吗？

果然销售界藏龙卧虎，这手法早已有之。

“阳乃呢？她现在去哪儿了？”

“社长不会说的，她每次出行都是突然行动。”

“这是什么意思？”

比企谷八幡有些困惑，不明白阳乃为何不告知助手行程。

“因为……”

尾崎美砂子难以启齿，咬着嘴唇犹豫是否该说出口。

“因为什么？”

比企谷八幡皱眉，感觉事情背后有猫腻。

“因为，社长过去的行程曾被泄露，对方得知行程后截胡了。”

“