他不想死（1 / 3）

林疏盯着自己手腕上的小树苗看了好一会儿。

比起前几日刚发现的时候，这颜色又更深了一点。

三分钟后，手腕上不再发烫，小树苗的颜色又淡了下去，比原来的淤青色更青一点，还挺好看的。

林疏很肯定它绝对不是淤青，但是是什么东西，一时间还无法判断。

正出神，一道低沉的声音将他拉回了会议现场。

五个刚入职的新人老老实实坐在会议室的最角落。

他们打量着发言人时，公司的老员工也同样在打量着他们的领导。

戚总？

无论是否提前知道主角攻戚明彦的身份，都很肯定，这位戚总跟戚明彦应该是亲戚关系。

林疏在自己带的笔记本上写下一个“戚”字。

“周燃”这个角色的作用有两个：一是主角攻受的感情催化剂；二是主角受的升职路上的垫脚石。

没有周燃的小动作，公司领导不会那么快发现沈寓言的能力，也让沈寓言在这种压力下多次写出高质量的策划案，并且每次策划案的经费都能审批通过，多次将公司的汽车销量拉到一定的高度。沈寓言仅仅入职一年，就直接被提升为部门经理，连主角攻都收心认认真真学习如何经营公司。

在今天之前，他都是按照系统的严格规定完成配角的任务，可现在没有系统监控，怎么完成任务就是他自己的事了。

林疏的笔尖戳在笔记本上。

戚总低沉的声音传入他的耳朵，林疏想知道他叫什么名字，好奇地悄悄打量这位刚上线的老总。

他长得很英俊，五官深邃，棱角分明的轮廓更具有成熟男性的独特魅力。

对于不知道会议是什么内容的新人来说，这位老总很养眼。

会议中人人噤若寒蝉，不敢多发出一点声音。

戚总没有辱骂下面的任何人，但所有人都被他说得低下了头，不敢吱声。

他一针见血的指出企划部最近给出的方案各种不合理之处，部门经理羞得面红耳赤。

“小学生写的方案可能都比你们出的方案更有创新点，如果有人觉得写不出来，没关系，你们也可以选择离职，立马批准，人事当天给你们结算工资。”

林疏在手机上搜了一下，网上居然还真的出了事情。

原来是他们新出的广告方案里的文案借鉴了另一家竞品公司两年前的广告文案，有一句词都不带改的，直接照搬。然后，被竞品公司抓住这个点，将他们公司骂上了热搜。

因为这件事，公司开除该方案的相关负责人，现在留下来的都是跟原来负责人没有关系的一批人。

按理说，在这位戚总严厉的管理下，不应该发生这种事故。

戚总继续说道：“接下来的所有策划方案和经费，都得经过评估才会进行，希望这次的事件能够引以为鉴。”

瑟瑟发抖的众人都以为戚总的讲话结束了，不料，他却将目光投向四张新面孔。

“你们五位是刚入职的新人还是实习生？”

Anny姐立即站起来回道：“他们是今天刚入职的新人。”

林疏现在大概明白为什么企划部一次性招聘五个新人入职，估计是为了填补借鉴风波被辞退的空缺。

戚总冷峻的面容扫向他们：“都来做个自我介绍。”

这一开口，让新人们都紧张了。

沈寓言到底还是个标榜活动积极的毕业生，他率先站了起来作了自我介绍。

“我叫沈寓言，来自B大，希望各位前辈多多指教。”

比较简单的自我介绍，尽管他第一个站起来发言，但因为紧张说话的声音都在颤抖。

几人一一作自我介绍，连戚明彦都乖乖站起来自我介绍，他是低调进公司的，公司里大部分员工都不知道他的来历，但听到他的姓氏时，还是有员工望向戚总，可惜没有人从戚总的神情挖出点别的情绪。

戚明彦臭着脸做自我介绍，坐下时，明显情绪不太爽，似乎对那位戚总很有意见。

最后一个进行自我介绍的是林疏，他缓缓起身，不似沈寓言等人那般紧张，他情绪是几人中最稳定的。

“我叫周燃，周树人的周，燃烧的燃……”

年轻的面孔吹散了会议室里的压抑气氛。

尽管会议只持续了半个小时，但是也让所有人都印象深刻。

戚总将几个部门经理又叫到办公室里讨论事情，其余员工先回去继续工作。

Anny将四个人带到他们各自的工位上，先安排他们领取电脑，开通各种内部沟通软件等等。

按照世界线，沈寓言和周燃会被分到同一个主管下面，负责方案策划，戚明彦和方青被安排到企划事业部下面的其他部门。

果不其然，沈寓言和周燃被拉进了同一个小组，负责的主管姓龚。

他们还是新人，上午的时间就在办入职手续、开会，认识新同事的过程中结束。

中午，同事们带林疏三人去公司食堂转了一圈，戚明彦完全不参与他们的集体活动，没一起去。

用餐期间，林疏获得了新的信息。

原来刚才用三十七度的嘴骂最冷的言