第一百三十九章 冠军梦（2 / 2）

又出人才了？别愣着，快给我送来，夏季赛长着呢，我们新人老将混搭使用，老带新效果那没的说...”

“什么，VG经理离职了？少废话给我签...等等，签了他还要我干啥？这个不能要。”

除了经理不能买，剩下的只要还能买的，都给我弄来。

就像你在超市打折时往购物车里甩桶装泡面。

反正总是不亏，那干嘛不多买点。

大概是这种感觉。

所以，在绝大多数LPL队伍都在对阵容进行小调整，打算以春季赛阵容为基础进行进一步磨合的时候，WE却一口气引进了四位选手，即使总览全球联赛，这种规模的引援应该都是绝无仅有的。

所以现在他们阵中有了四位打野，两位AD和两位辅助，随便就能排出十六种阵容组合。

而屋漏偏逢连夜雨，蔡教练带队打了第一场就以“身体不适”原因下课。助理教练临时顶上，结果不仅要给一整支足球队排兵布阵，还刚好赶上一个放飞自我的版本...

卓易航知道，夏季赛的WE确实运气背了点，但这麻烦，归根结底还是他们自找的。

即使是工资突然翻了几十倍，但是人也不可能一天多吃几十碗饭。

贪多嚼不烂，就是这么个理。

其实WE想解决眼前的问题，其实也简单，那就是确定下来一套稳定的阵容，并尽快磨合到位。

轮换的目的就是为了不轮换，当然这对能达到RNG或者前几个赛季SKT水准的队伍来说并不合适，但WE并没有这个本事。

首先，这个由助理教练顶上来的主教练到底对队伍有多少掌控力？

他是否已经得到了选手的信任？

其次，他是否能尽快确定最不稳定的下路阵容，并且为团队战术安排一个核心？

再次，他能否顶住来自赞助商和管理层的压力，不为了变阵而变阵？

最后，他是否有能力帮助队伍摆脱沮丧的状态，在心理层面上变的更自信？

以上这些，他只要做不到任意一条，那么这支WE的崩溃真的只在旦夕之间。

主场观众的嘘声，管理层带来的直接压力，连败的阴霾，轮换带来的不确定性，还有结果与赛前预期的落差。

这些都足以摧毁一支队伍。

而在每场必争，刀刀见血的夏季赛，没有队伍会停下来等你。

这只WE，还是当年的那个味，很多人想明白了Doctor为何离队。