第三百八十四章 只要锄头挥得好（3 / 3）

料什么的，这些东西陈理都交给了神农食品，邓为民到时候只需要跟神农食品这边交接就行。

而此刻的邓为民，在跟人敲定了啤酒厂的建设事宜之后，第一时间跑去挥锄头挖人去了。

而且~挖的还是老东家和前竞争对手的人。

虽说以前邓为民是做运营的，可实际上生产那边他也不是不认识人。

只不过因为以前岗位不同，所以交情并不是特别深。

但是交情这个东西，哪里有利益来得更实际呢？

前面说过，国内大部分的啤酒品牌，其实做的都是工业啤酒。

而工业啤酒相对于精酿啤酒而言，除了其价格优势之外，还有一个优点就是能够行程产业流水化，产量非常大。

但缺点则是风味单一，甚至可以说谈不上什么风味。

简单来说就是，工业啤酒对于酿酒师的要求......其实非常低。

毕竟都是标准化生产，所以对于酿酒师的要求，几乎降到了相当低的一个需求。

可即便是这样，那么华夏那么多的啤酒厂，难道就没有什么优秀的酿酒师吗？

当然不是~实际上国内还是有不少优秀的酿酒师的，只不过...他们没有什么用武之地罢了。

首先是市场所限，口味单一的工业啤酒已经占据了绝大多数的市场份额，即便品牌之间有些差异，可实际上的差异并不大。

说句不好听的~现在国内的很多啤酒厂，根本就限制了这些优秀的酿酒师的发挥，因为即便他们酿造出来不同风味的啤酒，最终也会因为市场受限~最后不得不接受现实。

没办法~这年头国内很多地方甚至还处于跟温饱做斗争的阶段，高端啤酒市场的确太小了。

但是神农啤酒不同啊~神农啤酒一开始的目标就不是国内市场，所以...这些酿酒师完全可以在神农啤酒这边得到重视。

是的~虽然已经有一款神农啤酒了，可一家成熟的品牌绝对不可能止步于一款啤酒。

反正神农啤酒本身介乎于精酿与工业之间，对于酿酒师也是有一定技艺要求的。

招聘一些优秀的酿酒师，不但可以保证神农啤酒的品质，而且...还可以继续深度开发其他的啤酒种类。

前世的神农啤酒就是这样，一步一个脚印，稳扎稳打，最后成为了全球啤酒业的霸主。

所以现在~在其他啤酒厂不是那么重视酿酒师的时候，神农啤酒要做这个带头人。

总之~只要锄头挥得好~没有人才挖不倒！