第五百二十四章 心的距离（1 / 2）

“我知道了，我马上把这件事，报告给总裁，你先别告诉童话。”方助理当机立断。

“诶，好的好的，那我等总裁的吩咐。”李经理说完后，匆匆忙忙地挂掉了电话。

许子景正好站在方助理旁边，一个不留神将两人谈话的内容，听了个一清二楚。

这下悲剧了，未来嫂子惹了不小的麻烦哇！

职工工会可不是那么好打发的组织。它的存在就像古时候皇帝身边地谏臣似的，专门盯着公司各部门高层，一旦发现有啥损害员工利益的事情，便会第一时间站出来反对不公的对待。

至于同事间的不正当竞争，只要人力资源部没有及时作出合理、正确的处理，工会也会出面干涉，总之，表面上是个挺为员工利益着想的部门，可实际上，一旦被工会盯上了，绝壁是一件十分麻烦的事情。

毕竟，这个组织虽说是SA拨款成立的，但是，工会成员大部分是基层员工或者职级不高，但比较有资历的员工自愿担任的。

这种“热血愤青”、“职场老油条”恰恰是最最麻烦的存在，平时相安无事最好，一旦有啥风吹草动，投诉到他们的头上去……

唉，绝对没那么好打发的

。

许子景下意识地回头瞄了自家老大一眼。

果然，季庭易的眼神瞬间凌厉了起来：“童话出什么事了。”

啧啧，瞧瞧这态度、这语气、这眼神，比刚刚跟他们聊正事的时候，可严肃多了。

方助理不敢耽搁，立刻将李经理说的话，一一汇报给了总裁。

“童小姐应该是被人恶意举报的。”方助理显然也认同李经理的猜测，《大唐》大纲初审的时候，是boss大人还在策划部潜伏的时期，他亲自参与了整个初审过程。

以boss大人的作风，哪怕心里再稀罕童话，也不会容忍这种事情发生，何况，童话那小丫头性格刚烈，极有原则，更不可能做出这种事情。

所以，关于童话窃用了同事陈小芳初审大纲的说法，根本就是子虚乌有的事情，明眼人一瞧就知道童话是被冤枉的。

可是，流言蜚语这玩意，最致命，也最诡异的地方就是能“把一切不可能，变成可能”的魔力。

对付流言最有效的办法，莫过于在谣言一开始的流传时，迅速将其扼杀在摇篮中。

而童话却一反常态，一声不吭，任由流言恣意传播，更神奇的是，自家boss对这件事的态度

也是全盘放手，不加干涉，还勒令他跟李经理不准插手。

boss对童话的能力未免太有信心了，事实证明，童话分明是个社会经验不足的真“萌新”。

唉，这下好了，事情闹到了职工工会去，局面一下子变得难以控制了。

季庭易忽然从位置上站了起来，随手拿起了落地衣架上的钥匙和车匙，抬腿便往外走了。

方助理和许子景：？？？

“总裁，您上哪去？需要替您安排司机吗？”方助理的反应非常迅速，赶紧追上前去问。

季庭易头也不回地回了他一句：“不必了。”

“哥，那嫂子的事儿，该怎么处理？”眼看着季庭易即将迈进电梯了，许子景连忙追问。

老哥跟嫂子在冷战的事情，他们身为亲信，自然也是知道的，可是，这事儿发展到了这局势，老哥再怎么“冷战”，也不至于对嫂子不管不顾吧。

然而，季庭易根本没有搭理他们两人的意思，直接按下电梯门，彻底消失在两人眼前。

方助理：……

许子景：……

总裁专用梯直接到了负一层的停车场。方助理和许子景，就呆站在电梯门前，好一会儿，才回过神来。

两货大眼瞪着近视眼

，不知该怎么办。

方助理尤其为难：“许总，这事儿您说该怎么处理？李经理还等着回复呢。”

“嘶，这……我哪知道。”

虽说他跟季庭易这么多年交情了，可许子景一向摸不清他这老哥的性格，他捏着眉心想了好一会儿，才憋出了个比较稳妥的招儿。

“这事不能再闹大了，你去人力资源部那儿打个招呼，查查到底是谁举报了童话的。至于我……得跟行政部老高谈谈，让他看着点工会那头，别再出啥乱子了。”

许子景不愧是独立分公司的老总，作为德国基地的负责人，该有的魄力、智慧和应急反应能力，绝对是一样儿不缺的。

方助理点头表示赞同，两人迅速分头行事。

童话的事，好端端闹到了职工工会，完全出乎了季庭易的预料，以他对小狐狸的了解，除非她另有打算，不然，凭她的小聪明和那“锱铢必较”的小性子，绝对不会放任他人侮辱她的名誉和人格。

可如今，他的小狐狸不但对这件事，没有任何举动，还有闲情逸致跟温华那女人到处浪荡、吃喝玩乐！

而且，最让季庭易十分恼火的是，他跟童话仅仅分开了大半个月，他已经开始

发现自己，搞不明白童话的想法，预测不了她的行动了。

他不知道他的小狐狸每天在想什么，部门里对她不利的留言传得沸沸扬扬，